칸토덴카코리아의 반도체 특수가스 신입 및 경력 채용포지션을 SNS채용광고로 진행하였습니다.
제이브레인 사이트 메인 초이스 배너를 게재하였습니다.
이어서 일꿈사 블로그와 카페에 포스팅과 프리미엄 배너로 게재가 되었습니다.
채용공고가 일본어 상급자 2만명에게 메일로 직접 발송이 되었습니다.
이 상품의 가장 큰 장점이라고 할 수 있습니다. 많은 온라인 아이템들이 생겨났지만
아직도 직접적으로 전달하는 메일의 효과가 가장 크다고 말씀드릴 수 있겠습니다.
총 21,342명에게 발송되었으며 오픈률 20.9%로 4,468명이 채용공고 뉴스레터를
오픈하였으며 그 중 공고 클릭은 818명이 클릭하여서 공고를 확인하였습니다.
제이브레인 일본어 직종별 DB에서 공고에 적합한 조건으로 선별하여
타겟메일을 발송하였습니다. 이 서비스는 허수지원자를 배제하고
매칭되는 DB에만 채용공고가 메일로 배송되어지기에 구인업체가
실질적으로 가장 선호하는 서비스라고 할 수 있습니다.
예를들어, 나이와 성별 등을 1차 필터링하고 경력년수나 전공으로도 2차
필터링이 가능합니다.
아울러, 오픈률도 전체 뉴스레터에 비해서 압도적으로 높습니다.
제이브레인 DB중에서 화학영업 경력자로 필터링된 145명에게 타겟메일이 발송되었습니다.
타겟메일링은 생각하시는것 이상으로 효과적인 방법입니다.
총 85명의 지원자로 종료되었습니다.
이상, 칸토덴카코리아의 SNS채용광고 에필로그였습니다.
[상품설명] 하단의 배너를 클릭하시면 연결됩니다.
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